refik.in.ua 1








В сентябре оклад хирурга высшей категории повысили на 12 гривен, а в октябре — еще на 39 гривен

Лилия ПОВОЛОЦКАЯ,

'' ' «ФАКТЫ»

10.10.2012

Нынешней осенью власти решили финансово порадовать учителей и врачей дважды: для начала им подняли зарплаты в сентябре, а затем еще раз в октябре. Такое двойное повышение является достаточно неожиданным шагом, тем более что увеличение ставок и окладов бюджетников происходило в традиционной для нашей страны манере — сложно и запутанно. Поэтому «ФАКТЫ» постарались вместе со специалистами департамента государственного регулирования заработной платы и условий труда Министерства социальной политики Украины разобраться, как и кому осенью увеличили зарплаты.

Зарплаты работников бюджетной сферы напрямую зависят от колебаний социальных

стандартов

Начнем с главного: 1 октября в стране, как уже написали «ФАКТЫ», увеличился прожиточный минимум. В связи с этим выросли все социальные выплаты, которые зависят от данного стандарта. В том числе минимальная зарплата, установленная на уровне прожиточного минимума для трудоспособных лиц, — с 1102 до 1118 гривен в месяц. Также поднялась почасовая минимальная ставка — с 6 гривен 61 копейки до 6 гривен 70 копеек в час.

Традиционно напоминаем, что минимальная зарплата — это сумма, меньше которой работник, выполнивший месячную норму труда, получать не должен. Причем в минимальную зарплату не включаются доплаты, надбавки, поощрительные и компенсационные выплаты. Это значит, что минимальная зарплата в настоящий момент фактически представляет собой минимальную ставку. И все положенные доплаты (например, за работу в ночное время, совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или увеличение объема работ, интенсивность труда, ученые звание или степень), а также производственные премии и компенсации должны начисляться работнику сверх этой ставки. Самое главное, что минимальная зарплата выплачивается только работникам самого низкого профессионального уровня. А вот вырастут ли в связи с этим оклады и ставки более квалифицированных специалистов, будут решать уже их работодатели.


В то же время в стране есть люди, чьи оклады и ставки напрямую зависят от колебаний социальных стандартов. Это работники бюджетной сферы. Ведь их оклады и ставки формируются на основе Единой тарифной сетки, которая разделяет специалистов на 25 разрядов в зависимости от квалификации и должности. И повышаются все ставки практически одновременно с увеличением социальных стандартов.

Как так? Дело в том, что ставка для каждого разряда определяется исходя из базовой ставки — работника первого разряда.

А точнее, рассчитывается путем умножения базовой ставки на повышающий коэффициент (см. таблицу № 1). Так вот, базовую ставку нынешней осенью увеличили дважды. С 1 сентября она выросла с 802 до 807 гривен. А с 1 октября — до 823 гривен. Соответствующим образом два раза увеличились и ставки бюджетников (см. таблицу № 2). За исключением работников младших тарифных разрядов, которым зарплаты подняли только один раз.

Объясним почему. Ставка работника первого разряда в бюджетной сфере растет медленнее, чем минимальная зарплата. В целом она оказывается где-то на 300 гривен ниже, чем минимальный стандарт оплаты труда. Из-за этого ставки работников «младших» тарифных разрядов тоже формально получаются ниже минимальной зарплаты. Например, если подсчитывать ставку работника второго разряда с учетом утвержденного Кабинетом министров повышающего коэффициента 1,09, то она в октябре составит всего 897 гривен, работника третьего разряда — 971 гривню, четвертого — 1045 гривен...

Однако, как мы написали выше, человеку, отработавшему полный месяц и выполнившему все положенные нормы, заплатить меньше минимальной зарплаты нельзя. Поэтому достаточно долго ставки работников первых пяти-семи разрядов были определены на уровне минимальной зарплаты. А значит, что все эти бюджетники фактически получали одинаковые суммы. То есть младшие медицинские сестры (которые имеют 4-6 разряды), инспекторы методических отделов (4-5 разряды), старшие лаборанты вузов (5-6 разряды), техники и лаборанты с высшим образованием (2-6 разряды) получали столько же, сколько грузчики и дворники, имеющие 1-2 разряды.


Год назад Кабинет министров начал устанавливать фиксированные размеры ставок и окладов для бюджетников «младших» тарифных разрядов. И вот как раз эти фиксированные ставки работников 1-5 тарифных разрядов в сентябре не повышались. Только в октябре.

С 1 декабря минимальная зарплата вырастет до 1134 гривен

Еще один сложный момент... Сейчас в стране формально существуют две ставки работника первого тарифного разряда. Одна, которая в сентябре увеличилась до 807 гривен, а в октябре — до 823 гривен, используется для расчета ставок работников 6-25 тарифных разрядов. А другая, утвержденная постановлением Кабинета министров, является, собственно, окладом работника именно первого разряда. Как мы уже сказали, она в сентябре не увеличивалась — только в октябре.

Отметим, что это не последнее в нынешнем году увеличение зарплат и ставок. С 1 декабря минимальная зарплата вырастет до 1134 гривен, а базовая ставка первого тарифного разряда в бюджетной сфере — до 839 гривен.

Кстати, Кабинет министров обещает и в следующем году продолжать повышать оклады и ставки.

— Правительство предусмотрело на следующий год рост минимальной зарплаты на 8,5 процента, или почти на 100 гривен, — отметил премьер-министр Николай Азаров. — А среднегодовой рост должностного оклада работников первого тарифного разряда составит 18 процентов, или 146 гривен. На внедрение новых размеров минимальной зарплаты, на повышение окладов работникам бюджетных учреждений дополнительно направляется около 10 миллиардов гривен.


Таблица № 1

Единая тарифная сетка (оклады и ставки бюджетников в зависимости от разряда — гривен в месяц)


Разряд

Тарифные коэффициенты

Ставка или оклад с 1 июля

Ставка или оклад с 1 сентября

Ставка или оклад с 1 октября

Ставки, определенные постановлением Кабинета министров

1

1

1102

1102

1118

2

1,09

1107

1107

1123

3

1,18

1117

1117

1133

4

1,27

1127

1127

1143

5

1,36


1137

1137

1153

Ставки, которые рассчитываются исходя из базовой ставки

6

1,45

1163

1170

1193

7

1,54

1235

1243

1267

8

1,64

1315

1323

1350

9

1,73

1387

1396

1424

10

1,82

1460

1469

1498

11


1,97

1580

1590

1621

12

2,12

1700

1711

1745

13

2,27

1821

1832

1868

14

2,42

1941

1953

1992

15

2,58

2069

2082

2123

16

2,79

2238

2252

2296

17

3

2406

2421


2469

18

3,21

2574

2590

2642

19

3,42

2743

2760

2815

20

3,64

2919

2937

2996

21

3,85

3088

3107

3169

22

4,06

3256

3276

3341

23

4,27

3425

3446

3514

24


4,36

3497

3519

3588

25

4,51

3617

3640

3712










с 1 июля

с 1 сентября

с 1 октября

Образование

Ректор высшего учебного заведения IV уровня аккредитации

24

3497

3519

3588

Заведующий кафедрой вуза

21

3088

3107

3169

Профессор


20

2919

2937

2996

Старший преподаватель

17

2406

2421

2469

Директор школы

15

2069

2082

2123

Учитель высшей категории

12

1700

1711

1745

Учитель I категории

11

1580

1590

1621

Учитель без категории

9

1387

1396

1424

Воспитатель детского дошкольного учреждения без категории


8

1315

1323

1350

Здравоохранение

Главный врач

18

2574

2590

2642

Врач-хирург высшей категории

14

1941

1953

1992

Врач-терапевт высшей категории

13

1821

1832

1868

Врач I категории

12

1700

1711

1745

Врач без категории

10

1460

1469

1498

Медицинская сестра поликлиники высшей категории


9

1387

1396

1424

Младшая медицинская сестра палатная

4

1127

1127

1143

Культура, наука и искусство

Директор научно-исследовательского института

23

3425

3446

3514

Старший научный сотрудник

18

2574

2590

2642

Директор академического театра

20

2919

2937

2996

Главный дирижер, главный режиссер академического театра

19

2743


2760

2815

Артист балета высшей категории

16

2238

2252

2296

Библиотекарь

9

1387

1396

1424

Инженер без категории

7

1235

1243

1267

Общие профессии

Бухгалтер I категории

9

1387

1396

1424

Техники всех специальностей

5

1137

1137

1153

Диспетчер

4


1127

1127

1143

Уборщик служебных помещений, лифтер, сторож

1

1102

1102

1118



© 1997—2012 «Факты и комментарии®»






Тарифний коефіцієнт

Посадовий оклад




з 1 жовтня, грн

з 1 грудня, грн

Посада

розра­хунко­вий

у штат­ному роз­писі

розра­хунко­вий

у штат­ному роз­писі

Прибиральник

1

823


1118

839

1134

Апаратник
















хімічного чищення
















спецодягу

1,09

897

1123

915

1139

Евакуатор

1,18

971

1133

990

1149

Диспетчер

1,27

1045

1143


1066

1159

Техніки всіх
















спеціальностей

1,36

1119

1153

1141

1169

Соціальний
















робітник

1,45

1193

1193

1217

1217

Інженер














без категорії

1,54

1267

1267

1292

1292

Вихователь
















без категорії

1,64

1350

1350

1376

1376

Учитель
















без категорії

1,73

1424

1424

1451

1451


Учитель
















II категорії

1,82

1498

1498

1527

1527

Учитель
















1 категорії

1,97

1621

1621

1653

1653

Учитель вищої категорії

2,12

1745

1745

1779

1779

Лікар-терапевт вищої категорії


2,27

1868

1868

1905

1905

Лікар-хірург вищої категорії

2,42

1992

1992

2030

2030

Викладач-стажер

2,58

2123

2123

2165

2165

Викладач

2,79

2296

2296

2341

2341

Старший викладач

3

2469

2469

2517

2517

Старший науковий співробітник


3,21

2642

2642

2693

2693

Доцент

3,42

2815

2815

2869

2869

Професор

3,64

2996

2996

3054

3054

Завідувач кафедри ВНЗ

3,85

3169

3169

3230

3230

Декан ВНЗ

4,06

3341

3341

3406

3406

Директор науково- дослідного інституту

4,27


3514

3514

3583

3583

Ректор ВНЗ III—IV рівнів акредитації

4,36

3588

3588

3658

3658




[Введите текст]